第576章 升职（1 / 2）
年底，吕雅之被升职，由集团公司调到长虹能投集团，担任长虹能投董事长黄嫣然的秘书兼法务部副主任。
黄嫣然对曾忆乡这的种安排自然心领神会，现在，她身上多了一重任务：培养吕雅之。至于董事长为什么将吕雅之安在她的身边，而不是姜妍，黄嫣然不做任何猜测。不定下一次，吕雅之就会被安排到姜妍身边去，让姜妍也带带她。让吕雅之在多个岗位锻炼看到是董事长定下的决策。
既然是黄嫣然的秘书，那吕雅之一定是被黄嫣然时时刻刻带在身边的。于是，长虹能投的职员们就发现，黄总的秘书换了新人，新来的秘书叫吕雅之，听还是总公司老板的儿媳妇。一时间，来找黄嫣然的长虹能投高管们见了吕雅之都客客气气的。
对于职务的变化，吕雅之泰然处之，她当然知道这是公公曾忆乡的安排，在经过半个月的自费培训，并通过考核之后，她在元旦前几，向董事长黄嫣然和长虹能投法务部报两。
当然，吕雅之并未忘记将这个升职的好消息告诉曾南希。老公在电话里祝贺她升职，并问她近段时间在单位开不开心？
吕雅之照实据。集团公司法务部的领导和同事原来都不知道她的来历，只是认为她是作为南大高材生被招进长投集团的。当然，她的专业知识、口才和业务能力很快就得到上上下下的认可。
平时，吕雅之也和大家相处得比较和谐，做事很积极，人很勤快，很快吕雅之就融入到法务部这个集体当郑空闲时间，在得到法务部主任许可的条件下，吕雅之还专门学习、研究了长投集团自成立以来签订的所有合作协议以及用工合同。同时，她还学习、研究了长投集团各项投资时的情况：如投资节点上对方的经济状况、资金需求、谈判过程，等。
从6月入职，到离开集团公司法务部正好半年。在这半年时间内，吕雅之如饥似渴地学习投资理论知识，分析长投集团每项投资案例，加上她的聪慧，吕雅之感觉在投资方面有了一个质的提升。
等到结婚典礼之时，大家才明白吕雅之这个不显山不显水的低调女子原来是董事长曾忆乡的儿媳妇。到这一刻，法务部的领导和同事才对吕雅之的为人处世感叹起来：吕雅之背靠董事长却不张狂，平时无论做什么事情都照顾大家的感受，把自己位置放得很低，一点没有把自己特殊化。
婚礼之后，领导和同事也没有发觉吕雅之和结婚前有丝毫变化，仍然是兢兢业业，恭恭敬敬的做事，对待领导和同事仍然一样的尊重。结婚前是咋样，结婚后还是咋样。
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