第800章 裂变效应（1 / 2）
通过实习学生这件事，李东沐真正体会到了福祸焉兮的道理。
有时候，通过处理一件有风险的坏事，或许能够带来机遇的好事。
通过一天的全程陪同，李东沐给吴谦留下了非常好的印象。而吴谦的办事效率也很高，在返回姑苏的路途中便将实地查看的情况向企业进行了如实汇报。
按照惯例，学生实习结束后先报到，然后会放一周的休息假，等到返校后，正好与新生入学衔接起来，也让学生们有了充足的休息时间。
黄岩职院学生报到后，便进行了为期一周的“小长假”，周权在这个期间安排部署好了新学期的学科设置与教学工作，同时也对迎接新生工作进行了详细安排。
经历了以侯天来为首的校领导班子塌方式落马后，整个学校的教师队伍风气有了明显好转，再加上周权又设置了专门的师德师风监察举报平台，随时会对违反师风师德的行为开展监督调查。
关于教学方面，由市政府牵头和企业进行了洽谈沟通，根据企业需求开设了一批定向培养的专业，以便满足企业的人才需求。
小长假的第三天，李东沐接到吴谦电话的同时，也接到了姑苏市日新电子发来的考察函。
“李市长，集团领导对黄岩市很感兴趣，集团董事长这段时间正好在姑苏市，所以想着到黄岩市考察，看是否有进一步合作的机会，您看有时间全程陪同么？”
面对找上门来的企业，李东沐当然求之不得。更何况人家还是一个挺有影响力的湾湾企业，也是一家很有实力的上市公司。
“非常欢迎董事长的到来……”
简单聊了几句后，双方又就考察的事项进行了沟通，主要是查看黄岩市的交通、资源优势，以及发展的潜力。
从确定考察到实地考察，只有不足24小时的准备时间。从这一点上也能够看出湾湾人的精明。
我给你留时间，但是并不会留充足的时间。若是能够在有限的时间内达到最佳的效果，一看市政府的执行力，二看当地的基础和水平。
挂了电话后，李东沐立刻拿着考察函向徐志远进行汇报。
“东沐，上次你和我说过之后，我在网上查了一下，发现日新电子很有实力，我们一定要做好充足准备，争取一举拿下。”
说完，徐志远又将市委副书记孟天祥和常务副市长牛小斌喊到办公室，指定迎接考察的各项工作由他们两人负责。孟天祥主要负责环境整治、考察点位提升，以及汇报材料准备工作。牛小斌主要负责营商环境，以及企业相关的资源要素工作。
安排指示完毕后，两人便迅速去抓落实了。
“徐书记，建议您出席明天的见面会，并代表市委作介绍，至于后续的考察行程就交给我吧。”
李东沐和徐志远也进行了分工，到了傍晚时分，李东沐又全程对迎接考察情况进行了督导，尤其是对政务服务中心的窗口服务工作，这是企业最关注的环节。
第二天上午，十点钟。
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