第0759章 培养人才（2 / 2）
人才！
李睿投资的项目越多，就越是意识到人才的重要性。
尤其是芯片这种高科技产业，一个高素质人才的存在就可能带动一条产业链的腾飞。
Hydra团队如果能够为铧国未来几十年的芯片产业培养出一百个高端人才，他们不管要多少薪资，李睿都敢给！
布莱恩想了想道：“关于这一点，我需要和同事们讨论一下。明天给你确切的答复。”
李睿点点头道：“没问题！”
双方谈到这里，各自的底线也都探的差不多了，接下来就是等待。
布莱恩回去休息，罗依人从房间走出来，见李睿等在门口。
“李先生？”
“累了吧？要不要去咖啡厅坐坐？”李睿问。
罗依人点点头。
两人来到酒店大厅的咖啡厅。
时间已经很晚了，咖啡厅只有他们两个，侍应送来红酒和牛奶。
“我喝红酒，你喝牛奶，今晚都睡个好觉。”李睿道。
“谢谢，你很细心。”罗依人端起牛奶抿了一口。
“罗小姐，这次非常感谢你的帮助。”李睿开门见山的说道。
罗依人道：“作为一个猎头，能够得到客户这样的评价，是我最大的快乐。”
“说实话，一开始听说你接替滕正明，我还有点不放心。但现在看来，你是一个非常敬业非常努力的猎头，专业素养也超乎我的意料。”李睿道。
罗依人眨了眨眼睛：“李先生，你有话就直说吧。”
大家都是成年人，锣鼓听声，说话听音，如果连这点弦外之音都听不懂，她就白在职场混这些年了。
“我的公司缺一个人力方面的帮手，不知你有没有兴趣来帮我？”李睿听她这么说，也就不拐弯抹角了。
罗依人笑了：“李先生，你是要挖我吗？我身为一个猎头，本来是帮你挖人的，结果你现在要把我挖到你的公司去？这让我们老总怎么想啊？”
李睿哈哈笑道：“好像是有点不太地道啊？”
“非常感谢你的器重，但我暂时不想离开公司。”罗依人道。
“那就不强求了，我的公司永远为你保留一个职位。”李睿确实是惜才，但不会强人所难。
两人又闲聊几句，李睿绅士的送她回家，这才回去休息。
转过天来的周一，李睿上午先去了海艺交所，签字审批了第二批上市的标的物，这才来到香格里拉酒店，一见面先把路上买的糖人儿送给麦肯娜。
麦肯娜拿着“大公鸡吃米”的糖人儿，笑的合不拢嘴，等听说这是一种食物后，连连摇头：“不不不，我绝对不会吃掉这么漂亮的公鸡！”
可当她听说糖人儿比冰糖葫芦还甜之后，又偷偷的舔起了嘴唇。
李睿逗弄了一会儿麦肯娜之后，这才切入正题：“布莱恩先生，你考虑的怎么样了？”
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